Lieu : Vourles
Durée : 35 heures
Date d’embauche : Dès que possible
Rémunération : de 1800EUR à 2500EUR par MOIS + Primes + panier
Agence d’intérim et de recrutement
TECHNICIEN BE, h/fPrincipales missions :Pour notre client spécialisé en garde-corps et barrières de protection pour toits terrasses :Support des chargés d’affaire Bureau d’études: A) Tâches quotidiennes : Étude de chiffrage des demandes client sur les affaires spécifiques en lien avec le chargé d’affaires commerciales Proposition de budget prévisionnel En lien direct avec les chargés d’affaires commerciaux, réalisation de l’étude technique et achat des dossiers spécifiques en commande Échange client sur les problématiques techniques Établissement des plans : validation client, fabrication, implantation, montage Recherche et gestion de fournisseurs (demande de prix / délais / commandes) Transmission des informations nécessaires à l’installation du matériel : délais d’approvisionnement, bon de préparation, plan de montage) Appui technique aux chargés d’affaires commerciaux B) B) Tâches secondaires : Organisation et suivi des tests de validation des fabrications Établissement de dossier technique et DOEFonctions techniques sur la gamme de produits Fonctions techniques sur la gamme de produits pour la R&D : Rédaction de cahier des charges et établissement de toutes les spécificités techniques des produits en conformité avec la réglementation applicable Réalisation des plans et documentation technique de chaque produit Recherche des fournisseurs et prestataires, contrôle qualité des intervenants tiers Organisation et suivi des tests produits et des améliorations devant en découler Veille règlementaire et détermination des modifications et adaptations des produits Proposition des innovations permettant le développement de la gamme Fonctions de commercialisation de la gamme de produits pour la R&D: Établissement et suivi des dossiers d’homologation et de certification qualité ou administratives Brevetabilité des inventions et/ou des dépôts en dessin et modèles des créations produits Proposition des prix de ventes minimum au regard des coûts de fabrication optimisés Établissement des fiches techniques et fiches produits Développement et protection de la marque
Compétences requises et Savoir-êtreEsprit d’équipe Adaptabilité Organisation et rigueur dans l’exécution des tâches confiées Autonomie Dynamisme Esprit d’initiative Être diplomate S’exprimer avec aisance Gestion et priorisation des taches et missions confiées Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité Faire preuve d’autonomie et d’initiativeRendre compte à sa hiérarchie Connaître les process de l’entreprise Se tenir régulièrement au courant de l’évolution de la règlementationFormation :Voici les diplômes ciblés : – BTS CM (Construction métallique) – BTS CRCI (Conception en réalisation en chaudronnerie industrielle)- BTS EBCR (enveloppe des bâtiments) Logiciels demandés : – SolidWorks- Autocad – Office – Rdm6 ou rdm7